Die verfügbare Arbeitszeit einer Normalarbeitskraft ist der Rechenwert für die Personaldarfsberechnung.

Der Wert berücksichtigt: 365 Kalendertage abzüglich: - 104 Tage am Wochenende - durchschnittlich auf einen sonst arbeitspflichtigen Wochentag fallenden Fe (10) - die durchschnittlichen Ausfälle durch Urlaub und ganztägige Dienstbefreiungen durchschnittlichen Ausfälle durch Krankheit, Kur- und Heilverfahren usw., multipliziert durchschnittlichen Arbeitszeit
pro Tag. Es ergibt sich die durchschnittliche gesetzli- che/tarifliche Anwesenheitszeit eines Mitarbeiters. Für eine einheitliche Berechnung w diese Werte von verschiedenen amtlichen Stellen
veröffentlicht, z. B. vom Bundesfinanzministerium im Rahmen der Bekanntgabe der Personalkostensätze.

Folgende Berechnung wurde am 12.02.2009 vom Bundesministerium der Finanzen veröffentlicht:














(Auszug aus der Anlage)



Anlage:

•   Bundesministerium der Finanzen: Berechnung der Personalkostensätze 
    vom 12.02.2009 (Anlage 3)